Basın Bültenleri

Kamu ve İşveren İştişare İçin Bir Araya Geldi: Yeni Nesil Çalışma Modellerinin Uygulanması Ve Kayıt Dışı İle Mücadelenin Önemine Vurgu Yapıldı

Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu’nun (TİSK) Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile birlikte düzenlediği Çalışma Hayatı İstişare Toplantısı’nda ülkemiz çalışma hayatına ilişkin uygulamalar, sahadan gelen ihtiyaç ve beklentiler kapsamlı şekilde ele alındı.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Sayın Vedat Işıkhan’ın katılımıyla gerçekleşen toplantıda, ülkemiz çalışma hayatı konuları ortak akıl ve sosyal diyalog ile değerlendirildi. Toplantıya, ayrıca Bakanlık bürokratları, TİSK Yönetim Kurulu Üyeleri ile üye işveren sendikaları ve üye işyerlerinin üst düzey yöneticileri katıldı.

TİSK Yönetim Kurulu Başkanı Özgür Burak Akkol gerçekleştirdiği açılış konuşmasında, çalışma hayatı konularını tüm paydaşlarla birlikte değerlendirmenin katkısına gönülden inandıklarını belirtti. Kayıt dışı ekonomi ile mücadele, maliyet kalemlerindeki artışlar, iş gücü dönüşümü, yeni nesil çalışma modelleri ve engelli istihdamı gibi konulara değinen Akkol ‘’Birlikte mümkün derken, bunun bir arada olmaktan, çalışma hayatı konularına ortak akıl ile çözümler bulmaktan geçtiğini biliyoruz. İstişare toplantılarımıza devam etmek arzusundayız.’’ ifadelerine yer verdi.

Yeni nesil çalışma modelleri için kapsamlı bir mevzuat çalışması yapılmasını bekliyoruz

TİSK Yönetim Kurulu Başkanı konuşmasında ayrıca, Orta Vadeli programda ve 2024 YOİKK Eylem Planı’nda da gündeme alınan yeni nesil çalışma modellerine değindi.

Akkol, “YOİKK Eylem Planları kapsamında, yeni nesil çalışma modelleri için bir mevzuat çalışması yapılması beklentimizi ve her türlü desteğe hazır olduğumuzu bir kez daha ifade etmek isterim.” dedi.

Kayıt dışı ile mücadele elzem

Akkol, kayıt dışı ekonominin ülkemizin sürdürülebilir kalkınma hedeflerini tehlikeye atan bir durum olduğuna da değinerek; ‘’Türkiye’nin sosyal güvenlik sistemi bir dönüşüm ve gelişim hikâyesidir. 2008 yılında yapılan reform sonrasında sigortalı çalışan sayısı ciddi şekilde artmış, 2025 mart itibarıyla 25 milyonu aşmıştır. Bu yapının daha da güçlenmesi için hep birlikte üretmeye devam ederken diğer yandan kayıt dışı ekonomi ile mücadeleyi önceliklendirmeliyiz. Son yıllarda devletimizin attığı adımlarla kayıt dışı ekonomiyi aşağı çekmeye devam ediyoruz. Ancak hala gidilecek yolumuzun olduğu aşikar. Yaklaşık 33 milyon çalışanımızın 8,7 milyonu kayıt dışı. Bu kişilerin 4,7 milyonu tarım dışı sektörlerde çalışıyor’’ ifadelerine yer verdi.

TİSK Yönetim Kurulu Başkanı, hızlı ücret artışları, prim yükleri, kıdem-ihbar ödemeleri, zorunlu istihdam yükümlülükleri, gelir vergisi payının yıllar içerisinde artmasi gibi sebeplerin yüksek iş gücü maliyeti oluşturduğuna ve rekabet edilebilirliği zorladığına değindi.

Akkol ayrıca, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile lansmanı yapılan Beyaz Bayrak uygulamasına da değindi. “Beyaz Bayrak uygulamasının örnek işverenler, kayıtlı işletmeler, vergisini zamanında ödeyen şirketler, çalışanını iş kazasına maruz bırakmamak için önlem alan işletmeler için, teşvik edici olacağına gönülden inaniyoruz. Bunun için de, gerekli düzenlemenin yapılarak uygulamanın bir an önce devreye alınmasını çok önemsiyoruz. Yapılacak her türlü çalışmaya hep birlikte destek vereceğimizin altını çizmek istiyorum.” Dedi.

İş dünyası, üst düzey bakanlık bürokratları ile ihtiyaç ve beklentileri görüştü

MESS Teknoloji Merkezi’nde gerçekleşen toplantının devamında, Bakanlık bürokratları ile işverenler çalışma hayatının temel konularına ilişkin olarak sektörlerde yaşanan sorunlar, çözüm önerileri ve beklentiler konusunda görüş alışverişinde bulundu.